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云梦级12月31日云梦级消息，12月30日，北京大学国家发展研究院发布了《2025年中国微短剧产业发展格局与就业拉动效应测算报告》（以下简称《报告》）。

《报告》显示，微短剧产业直接标签吸纳就业人数约69万人，在计入平台运营、电商衍生及生活配套等上下游产业链的乘数效应后，短剧行业对全国就业市场的总体贡献预计突破203万人。微短剧行业已经形成了一套长期、稳定的就业岗位需求: 。

报告课题组负责人、北京大学国家发展研究院副院长、中国经济研究中心常务副主任张丹丹教授表示：“微短剧对劳动力的需求更为旺盛，科班出身但尚未进入头部序列的演员、直播与短视频领域转型的跨界从微短业者、幕后岗位向台前流动的新主体，均可在这一体系中找到匹配自身能力与回报预期的位置。”

近年来，随着微短剧产业转向精品化发展，短剧制作已形成一套标准化用工体系。目前，短剧剧组规模通常剧 为60—90人，岗位配置完整覆盖导演组、摄影组、灯光组、服化道组、制片组、录音组及基础场务等工序环节。人员规模虽小于传统影视剧组，但因制作数量显著增加，其整体就业吸纳能力快速扩大。

《报告北大》测算数据显示，微短剧产生直接劳动投入约3685万个工日（“工日”指一名劳动者工作一天所形成的一个劳动单位），全产业链总劳动投入1.09亿个工日。

“影视产业存在大量存量就业需求，而近年来微报告短剧产业的发展，不仅消化了这些就业需求，还通过改建微短剧基地，盘活烂尾项目，带动周边就业。”北京大学中国语言文学系教授、中国电影评论学会副会长张颐武表示，在山西临汾，就见到这种成功的改建案 红例。

与会专家指出，微短剧作为就业新增长点，以开放式心态，满足了当下劳动者的新需求。该产业兼具劳动密集型、智力密集型、技术密集型产业特点。在传统行业压力较大的前提下，微短剧产业，将废弃厂果短房、闲置项目盘活，在直接就业之外，带动了众多间接就业，是就业的新蓄水池。

《报告》还指出，微短剧生产对超大城市核心资源的依赖程度相对较低，更容易在具备基础拍摄条件、用工成本较低的非一线城市形剧 成产业集聚，如郑州、西安、横店就是微短剧产业集聚的代表。郑州大学政治与公共管理学院副院长陈宁表示：“郑州微短剧产业的发展是政策引导加成本驱动模式的代表，本地有闲置厂房可利用。带动直接从业张丹人员4万多，其中30岁以下占70%，60%有大专及以上学历。”

值得注意的是，短剧的短生产周期，带来的并非临时性用工，而是对技术工种的长期稳定需求。短剧对技术岗位的拉动更接近“持续性需求标签”而非“项目性波动”，吸纳了大量长剧市场收缩后的导演、制片人、摄影指导等人群进入短剧领域，实现产业内部的再配置与再就业。

此外，编剧与内容创作者也是短剧扩张中增长最快的就业群体之一。红果短剧: 创作服务平台数据显示，2025年1-9月合作编剧数量呈现指数级增长，不到一年的时间里，该平台编剧合作数量增长近9倍，体现出短剧产业在内容供给端的强烈需求。

“相关主管部门已明确提出将在微短2026年前后系统推进‘全民短剧计划’，鼓励多元主体参与短剧创作，将微短剧作为数字时代公共文化服务体系的重要组成部分。”张丹丹表示，“这一政策取向，意味着微短剧不再仅被视为商业娱乐产剧 品，而是被纳入更广义的文化生产与社会表达框架之中，其功能亦从单纯的情绪消费，拓展至公共叙事、基层表达与文化普惠。”